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Futur salarié viticole cherche contrat GEIQ

Guy Bretagnolle cherche à se reconvertir dans le travail de la vigne.

Se définissant comme polyvalent, adaptable, autonome et fiable, il est à la recherche d'une entreprise ou d'un groupement d'entreprises viticoles susceptibles de le former, ou intéressés par la mise en place d'un contrat GEIQ Agriformation d'une durée de 12 mois, dont la partie formation serait assurée par le CFC de Briacé (44).

Le groupement ou l'entreprise bénéficierait des avantages liés à cette mise à disposition (frais de formation, charges patronales, congés payés et gestion RH complète à charge de la Chambre d'Agriculture des Pays de la Loire ; 38 à 40 semaines travaillées sur le domaine pour un coût horaire de 15.50€, ).

Ce contrat de professionnalisation peut commencer à n'importe quelle date convenue entre les parties, et être adapté aux besoins spécifiques de l'entreprise en terme de contenus et de planning de formation.

Son projet est de devenir un salarié viticole polyvalent qualifié dans l'un des vignobles du Val de Loire, sachant qu'il est mobile et peut déménager si nécessaire.

Ci-joint son CV.


Il saura se rendre disponible pour des rendez-vous qui permettront d'envisager une collaboration.

le 26.02.21 à 11:27
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Notez bien !

Les informations présentées dans ce blog sont destinées
aux Vignerons Indépendants adhérents, présents sur le territoire de la fédération du Centre Val de Loire.



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